简介：在王者的游戏经过中，遇到表现不佳的队友是常有的事，而怎样恰当反馈队友，既能表达自己的不满，又有助于游戏环境的改善，这是许多玩家关心的难题。####一、反馈渠道的选择游戏内自带的举报体系是最直接的反馈方法。当游戏结束后，对于那些故意送人头、恶意挂机、言语辱骂等不良行为的队友，可在结算界面点击举报按钮。详细描述其违规行为，如“开局就挂机，导致我方,如何反馈王者队友 王者如何对局反馈

 

在王者的游戏经过中，遇到表现不佳的队友是常有的事，而怎样恰当反馈队友，既能表达自己的不满，又有助于游戏环境的改善，这是许多玩家关心的难题。

#### 一、反馈渠道的选择

游戏内自带的举报体系是最直接的反馈方法。当游戏结束后，对于那些故意送人头、恶意挂机、言语辱骂等不良行为的队友，可在结算界面点击举报按钮。详细描述其违规行为，如“开局就挂机，导致我方前期陷入极大劣势”等，提供尽也许多的细节能进步举报成功率。 也可以在游戏内的聊天频道，以文明的方法简单提及队友的难题，引起其他队友的注意，共同督促其改进。但要注意避免在频道内引发争吵，保持理智沟通。

#### 二、反馈时机很重要

尽量不要在游戏进行中反馈。由于此时反馈不仅会分散自己的注意力影响操作，还也许激怒队友，导致团队矛盾激化，进一步影响游戏局势。最好是在游戏结束后冷静地进行反馈。无论是通过举报还是在团队聊天拓展资料中提及，都能更客观地评价队友的表现，也更容易让队友接受。

#### 三、反馈内容要具体

不能只是简单地说“这个队友太坑了”，而要具体指出难题所在。比如“打野全程不抓人，一直在刷野，导致我方线上压力巨大”“射手团战总是提前阵亡，没有打出输出”等。具体的反馈能让队友更清楚自己的错误，也方便游戏官方判断情况进行处理。

#### 四、保持良好态度

即使队友的行为很恶劣，在反馈时也要保持冷静和礼貌。一味地指责和谩骂并不能化解难题，反而会让情况变得更糟。以平和的语气表达自己的看法，如“希望下次大家能更好地配合，打野可以多去支援一下线上”，这样更容易让队友接受并觉悟到自己的难题。

#### 五、反馈后的跟进

可以关注一下后续该队友的表现是否有所改善。如果有提高，不妨给予肯定和鼓励，形成良性循环。若依然如故，可再次通过合适的方法反馈。 也可以和其他经常一起组队的队友探讨，同享应对这类队友的经验，共同提高游戏尝试。

**FAQ问答**：

1. 问 举报队友后多长时间能有处理结局？

答 一般情况下，游戏官方会尽快审核举报信息，处理结局会在短时刻内通过邮件等方法告知玩家，但具体时刻也许因情况复杂程度有所不同。

2. 问 反馈队友难题会不会被队友报复？

答 只要保持文明理智的反馈方法，大多数情况下不会引发报复。但如果遇到个别素质较低的玩家，尽量避免再次和这类人组队即可。

3. 问 游戏内聊天频道反馈队友难题没人理会如何办？

答 游戏内聊天有时相对混乱，若没人理会，可在游戏结束后的团队聊天拓展资料中再次强调，或者给熟悉的队友私下探讨这个难题，引起大家重视。

4. 问 可以给游戏客服反馈队友难题吗？

答 可以的，但通常优先通过游戏内举报体系反馈。若对处理结局不满意或遇到独特情况，可联系游戏客服详细说明情况。

5. 问 反馈队友难题会不会影响自己的游戏信誉？

答 只要是合理文明的反馈，不会影响自己的游戏信誉。反而积极反馈不良游戏行为有助于维护良好的游戏环境，对自己和其他玩家都有益。